Chef de Projets Machines-Outils H/F

Le job

En bref : chef de projets - machines outils -déplacements à prévoir. 

La division Industrie et Ingénierie du cabinet de recrutement Adsearch recherche pour son client issu de la machine outil, un(e) Chef de Projets Machines-Outils H/F.

Responsabilités : En tant que Chef de Projets, vous serez rattaché(e) à la Direction Projets et jouerez un rôle clé dans la gestion des contrats, de la négociation jusqu'à la mise en service de la machine et la réception définitive chez le client.

Missions :

Définir les moyens appropriés pour tenir les engagements qualité, coût, délais, et prestation du contrat dans un objectif de satisfaction client.Suivre et coordonner les projets avec des équipes pluri-disciplinaires (mécanique, hydraulique, automatisme, électrique...).Coordonner les ressources métiers de l'entreprise affectées au projet.Suivre le budget relatif à la commande initiale.Rapporter au client et en interne sur l'état d'avancement du projet.Piloter les réunions relatives au projet (études, montage, chantier, client...).Gérer les évolutions de périmètre du contrat (avenants), les réclamations ou litiges avec le client.Définir des actions pour améliorer le fonctionnement et les performances de l'entreprise ainsi que la satisfaction du client.

Le profil

Profil recherché :

• Formation Bac +3 à Bac +5 (ex : Ingénieur généraliste avec une dominante en génie mécanique).
• Expérience en gestion de projets dans le secteur industriel (idéalement en machine spéciale).
• Compétences techniques (mécanique, automatisme) et aptitude à la gestion de projets en industrie.
• Culture "terrain" avec de bonnes connaissances en project management (gestion de plannings, des contrats...).
• Organisé(e), rigoureux(se) avec un fort sens de la communication et la capacité à coordonner et animer des équipes projets.
• Niveau d'anglais permettant de travailler dans un environnement international.

Conditions de travail :

• Fréquents déplacements sur des sites clients (France/Europe).
• CDI
• Rémunération selon le profil (50/60K brut annuel à titre indicatif)