Chef de projet ERP (H/F)

Le job

Adsearch recrute pour son client grand-compte de l'agglomération Rouennaise un chef de projet informatique.

Le poste :
Dans le cadre de sa croissance, notre client recherche un(e) Chef(fe) de Projet Informatique / ERP en CDI.
Le concept : Donner une impulsion nouvelle à la dimension projets autour du SI , travailler à donner une plus-value à l'équipe Etude et Développement auprès des métiers. Faire vivre ensemble la technique et la moa autour de valeurs communes. Poste évolutif avec de très belles perspectives à moyen long-terme au sein d'un groupe d'avenir.

Vous travaillerez sous la supervision du Directeur des Systèmes d’Information et en étroite collaboration avec les équipes métiers.
Vos missions principales incluent :
- Gérer des projets applicatifs de bout en bout, notamment à travers l’intégration, la configuration, le déploiement et la mise à jour des solutions ERP du groupe.
- Maintenir et optimiser les performances des applications, en garantissant leur sécurité et leur disponibilité.
- Piloter les projets : animation des ateliers, rédaction des spécifications, planification des tâches, gestion des prestataires et suivi des indicateurs.
- Paramétrer les solutions en tenant compte des spécificités métiers et développer des fonctionnalités et interfaces nécessaires.
- Assurer le support technique aux utilisateurs et conseiller les filiales sur les choix d’outils informatiques.

Le profil

Le profil :

- Diplôme d’ingénieur ou équivalent avec au moins 5 ans d’expérience en intégration et développement d'ERP.
- Expérience diversifiée dans la gestion de projets d'applications web, erp, data...
- Excellentes capacités relationnelles, tant à l'oral qu'à l'écrit, avec un goût prononcé pour le travail d'équipe.
- Rigueur, organisation et esprit collaboratif indispensables.
- Bonne compréhension des enjeux de la sécurité informatique.

Les avantages :

- CDI, statut cadre, basé à Mont-Saint-Aignan (76).
- Télétravail 2 jrs par semaine.
- 45 à 52k
- Primes d’intéressement et de participation, tickets restaurants, et avantages CSE.
- Prime d’ancienneté.

Le process :

• Entretien téléphonique avec le service RH.
• Rencontre avec le Responsable SI et le DSI.
• Évaluation technique.
• Proposition d’embauche.

Prêt(e) à relever le défi ? Postulez dès maintenant pour rejoindre une entreprise innovante et engagée dans une démarche durable.