Chef de chantier Photovoltaïque (H/F)

Le job

En bref : Montpellier (34) - Chef de chantier photovoltaïque H/F - 45/50k€ annuel brut - CDI - BTP - Énergies renouvelables.

Adsearch recrute pour le compte d’un de ses clients, une entreprise spécialisée dans le domaine des énergies renouvelables située à Montpellier (34), un chef de chantier photovoltaïque (H/F).

Vos missions principales :

Avant le démarrage des travaux :

- Préparer le chantier : analyser les plans et documents techniques, évaluer les besoins en ressources humaines et matérielles.

- Participer à l’organisation des équipes et des plannings en coordination avec le conducteur de travaux.

- Vérifier les approvisionnements nécessaires et s'assurer de la disponibilité des équipements et matériaux sur site.

- Mettre en œuvre les consignes de sécurité et garantir leur application.

Pendant les travaux :

- Superviser les équipes sur le terrain et veiller au respect des consignes, des délais, et des normes de qualité et de sécurité.

- Assurer le suivi de l’avancement des travaux en temps réel, résoudre les problèmes techniques et gérer les imprévus.

- Garantir une bonne coordination entre les différents intervenants (sous-traitants, fournisseurs, équipes internes).

- Contrôler les ouvrages réalisés et s’assurer de leur conformité aux spécifications techniques.

À la fin des travaux :

- Organiser et participer aux phases de réception du chantier.

- Lever les éventuelles réserves et garantir la mise en service des installations photovoltaïques.

- Assurer un reporting détaillé auprès du conducteur de travaux et transmettre les informations nécessaires à l’exploitant.

Le profil

Profil recherché :

Issu(e) d’une formation de niveau Bac à Bac+2 (génie civil, bâtiment, ou équivalent), vous justifiez d’une expérience significative (minimum 3 ans) en tant que chef de chantier dans le domaine des énergies renouvelables ou de l'électricité

Vous êtes reconnu(e) pour :

- Votre leadership et votre capacité à encadrer des équipes.

- Votre rigueur dans la gestion des priorités et des imprévus.

- Votre sens des responsabilités et votre engagement envers la qualité et la sécurité.
 

Les avantages du poste : 

- 13ème mois
- Prime de performance
- Chèques vacances 
- Prime partage de la valeur 
- Tickets restaurant 

Processus de recrutement :

1. Entretien avec un consultant spécialisé Adsearch.

2. Visio avec le service RH et votre futur N+1.

3. Rencontre sur site avec votre potentiel N+1 et N+2.

Vous rêvez de contribuer à un environnement dynamique et innovant ? Rejoignez une équipe passionnée et engagée qui repousse les limites des énergies renouvelables. Postulez dès aujourd’hui et façonnez votre carrière au cœur de la transition énergétique !