Responsable de dossiers comptables (H/F)

Le job

En bref : Responsable de dossiers comptables H/F - CDI - prise de poste en septembre - Fronton (31) - 30 à 35k€ brut/an + avantages 

Le cabinet de recrutement Adsearch recherche un responsable de dossiers comptables H/F en CDI pour son partenaire, un cabinet d'expertise comptable situé à Fronton (31).

Pour ce poste nous vous proposons de rejoindre un cabinet dynamique, tourné vers le numérique et en forte croissance. Dirigé par des associés dynamiques et et qui intervient sur les sujets de comptabilité, audit, juridique et paie.

Notre partenaire met un point d'honneur à ce que tous les collaborateurs s'épanouissent et évoluent dans leur métier. Le management bienveillant permet un équilibre entre vie professionnelle et vie privée. 

Vos missions : 

- Gestion autonome d'un portefeuille de dossiers de typologie diversifiée 
- Gestion des déclarations fiscales courantes, des reportings mensuels, des travaux de clôture jusqu'à l'établissement du bilan, de la liasse fiscale et de la plaquette des comptes annuels sous supervision de l'expert-comptable
- Aptitude à entretenir une relation de proximité avec les clients et à leur apporter des conseils personnalisés 
- Selon votre expérience vous pourrez être accompagné par le chef de mission avez qui vous formerez un binôme

Le profil

Ce que l'on vous propose :

- Missions variées avec des outils numériques performants
- Conditions de travail favorisant le travail en équipe et en mode collaboratif
- Rémunération fixe attractive avec revalorisation annuelle
- Avantages : prime intéressement, prime de participation, prime annuelle, prime de fin de période fiscale, prime de mobilité, CSE, 2 jours de télétravail par semaine

Votre profil : 

- Diplôme en comptabilité ou finance (BTS, DCG, DSCG ou équivalent)
- Expérience préalable en cabinet d'expertise comptable
- Maîtrise des outils comptables et informatiques

Le processus de recrutement : 

Un premier entretien avec le cabinet Adsearch durant lequel le poste vous sera présenté. . Si vous êtes présélectionné un entretien avec l'expert-comptable vous sera organisé, et si tout se passe bien, une proposition d'embauche vous sera adressée. Une forte réactivité vous permet de terminer le processus de recrutement en moins de 10 jours.

Ce poste vous intéresse ? Nous avons hâte d'échanger avec vous ! 

Confidentialité garantie.