Le job
EN BREF : Responsable Achats (H/F) – CDI – 60 / 90 K – Télétravail partiel – Chimie – Anglais
Adsearch recherche pour un de ses clients, entreprise internationale spécialisée dans la production de composants chimiques, un Responsable Achats (H/F) pour une création de poste à Aix-en-Provence. Le profil retenu sera un rouage essentiel de l'entreprise.
Vos missions :
En tant que Responsable Achats (H/F), vous serez responsable de la stratégie achat des matières premières nécessaires à la production de produits finis ainsi que du montage d'un laboratoire avec des machines spécifiques. Ainsi vous aurez pour missions principales:
- Acheter les matières première nécessaires à la production. Ces achats alimenteront le sous-traitant dans un premier temps puis l'usine en propre.
- Assurer la bonne articulation des achats de matières premières avec l’activité de production en coordination avec le plan de charge industriel et commercial
- Acheter les équipements nécessaires à l’expansion des capacités de production
- Élaborer la politique achats et les procédures nécessaires pour garantir la qualité et la conformité des produits
- Assurer une veille technologique et réglementaire sur le marché des matières premières
- Travailler en étroite collaboration avec les autres départements de l'entreprise
Le profil
Votre profil :
- Expérience conséquente en achats industriels internationaux (l'industrie chimie serait un plus)
- Connaissances en achats de matières premières utilisées en production industrielle
- Esprit d'équipe et capacité à collaborer avec les autres départements de l'entreprise
- Vision stratégique, capacité à prendre des décisions et à résoudre des problèmes
- Anglais courant et professionnel indispensable
Ce que nous vous proposons :
- Rejoindre une entreprise pérenne et a vision avec un projet de développement concret à long terme
- Des fonctions essentielles au cœur de l'activité avec des équipes impliquées et passionnées.
- De l'autonomie et des responsabilités au quotidien.
- Un CDI avec un salaire attractif.
- Bonne souplesse concernant le télétravail
Le process de recrutement :
- Premier entretien Adsearch, avec Thibaud, spécialiste Supply Chain.
- Deuxième entretien avec le responsable RH chez le client.
- Troisième entretien avec les fondateurs de l'entreprise.
Si vous êtes motivé(e) par le challenge de ce poste et que vous répondez aux critères ci-dessus, envoyez nous votre candidature !