GESTIONNAIRE DE PAIE (H/F) EN CDI

Le job

EN BREF : GESTIONNAIRE DE PAIE (H/F) - 2 ANS D'EXPERIENCE MINIMUM - 200 PAIES - 24/28k€ 

Nous recherchons aujourd'hui un profil de Gestionnaire de paie autonome (H/F) en CDI pour un poste à pourvoir à Brive-la-Gaillarde.

Ce poste est à pourvoir au sein d'un cabinet à taille humaine qui ne connait aucun turn-over. Le poste est à pourvoir dans le cadre d'un départ à la retraite. Une période de tuilage pour assurer la transmission des dossiers serait idéal pour ce poste. 

Le poste à pourvoir consiste à accompagner un portefeuille de clients sur leurs problématiques sociales. Vous effectuez environ 200 bulletins de paie en autonomie en assurant l'ensemble des missions d'ordre social de l'entrée à la sortie du salarié. Vous êtes à mêmes de pouvoir gérer les procédures de Licenciements et de ruptures conventionnelles avec le soutien d'un juriste spécialisé. 
 

Le profil

Quel profil pour postuler?

Dans l'idéal le cabinet souhaiterait intégrer un profil qui compte à minima 2 années d'expériences en cabinet comptable sur un poste avec des missions similaires. Vous disposez idéalement d'une formation bac+3 en lien avec la paie.

Vous souhaitez évoluer au sein d'un environnement à taille humaine où l'entraide est de mise et ou l'esprit d'équipe prime. Vous évoluez aux côtés d'un expert-comptable disponible et tourné vers la considération de ses collaborateurs. 

Si vous aimez le rythme du cabinet comptable pour sa technicité tout en vous projetant dans un environnement de travail sain ce poste peut tout à fait vous correspondre.

La rémunération dépendra de votre expérience mais est comprise entre 24 et 28k€ annuel brut à l'entrée en plus des avantages proposés par le cabinet (détaillés lors de l'entretien)

Si vous êtes intéressé(e) pour en savoir plus sur le poste en question je vous laisse postuler avec votre CV actualisé. Nous reviendrons vers vous sous 3 jours maximum pour échanger plus en détail sur vos attentes et vos motivations.