Demande de recrutement

Rencontrons-nous

Rien ne vaut le face à face !

  • Diagnostic de l’ADN de l’entreprise Qui êtes-vous ?
  • Audit du poste – Avec qui voulez-vous travailler ?
  • Proposition d’une solution sur mesure – A nous de jouer !

Nous partons à la chasse aux talents

Rien ne nous arrête !

  • Rédaction et publication d’une annonce à votre image : Nous mettons en place une communication ciblée pour attirer les meilleurs profils.
  • Approche directe : Nous ne manquons pas d’idées pour atteindre vos cibles !
  • Activation de notre réseau : Nous sollicitons les talents par le biais des réseaux sociaux, salons, conférences et réseaux d’influence.
  • Vivier existant : en 30 ans d’existence, on en connaît du monde !

Nous sélectionnons les meilleurs profils

Rien ne vaut une short-list bien choisie !

  • Entretien téléphonique : Nous échangeons avec les candidats pour valider les points clés.
  • Entretien physique : Nous rencontrons les profils que nous estimons les plus adaptés.
  • Tests ou mises en situation en fonction des postes : Une mise à l’épreuve bienveillante mais éclairante !
  • Validation du savoir-être et savoir-faire : Nous faisons un bilan global de la personnalité et des compétences des candidats !
  • Prise de références : Vous garantir la fiabilité des informations tout en voyant le candidat sous un autre angle.

Rencontrez et sélectionnez votre futur collaborateur

Rien ne vaut une belle rencontre pro !

  • Organisation des entretiens : Nous prenons en charge l’organisation de votre rencontre.
  • Debrief candidat/client : Nous faisons un point avec vous.
  • Sélection : Vous avez les cartes en mains, à vous de choisir !

On vous suit !

Simplement pour vous !

  • Accompagnement du candidat avant son arrivée et durant son intégration : Nous nous assurons du bon déroulement de l’arrivée du candidat.
  • Bilan global – On s’adapte, on s’améliore, on en discute !

Demande de recrutement

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